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人才招聘
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- 發布時間:2020-02-12 00:00:00
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急招 技術部人員招聘計劃(2020年11月)
一、技術人員(2-4人)
崗位職責:
1、負責公司產品圖紙的設計、報價工作,對外來設計圖樣進行設計、工藝性審查工作。
2、負責項目相關技術勘查、交流、技術方案編制等。
3、參與公司新產品、新技術的研發、改進等工作。
4、負責完成領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,化機專業或熱能工程專業;
2、應屆畢業生也可。具備一定的工作經驗,有壓力容器、壓力管道設計經驗優先,可從事相關技術的研發工作;
3、身體健康,性格開朗,男性(女性亦可,已婚已育),年齡不限;
4、具有良好的溝通與團隊協作能力。
聯系人:
馬慶磊:13775200371 趙云:13961425895
二、電氣自動化工程師(1-2人):
崗位職責
1、負責工程項目電氣、自控設計文件的審查,包括電氣接線原理圖,工藝控制流程圖和應用程序等;
2、與客戶或其他供應商溝通協作,按進度節點完成工作;
3、負責優化電氣、自控的設計審查和選型;
4、配合現場安裝指導、調試并處理電氣、自控故障,提出設備改進措施。
應聘要求:
1、工業電氣自動化相關專業大學??茖W歷,3年以上工控相關工作經驗。有冶金或工程機械相關行業工作經驗者優先;
2、熟識電器圖和識別電氣元件,可以進行電氣裝配、焊接與工藝,控制柜配線、設備的外圍走線、配合工程師進行調試,現場安裝等;
3、有一定的強弱電、化工儀表知識,適應出差,男性;
4、具有良好的溝通與團隊協作能力;
5、熟練運用PLC和DCS編程軟件。。
技術部人員招聘計劃(2020年7月)
一、技術人員(1-2人)
崗位職責:
1、負責公司產品圖紙的設計、報價工作,對外來設計圖樣進行設計、工藝性審查工作。
2、負責項目相關技術勘查、交流、技術方案編制等。
3、參與公司新產品、新技術的研發、改進等工作。
4、負責完成領導交辦的其他工作任務。
任職要求:
1、大專及以上學歷,化機專業或熱能工程專業;
2、具備一定的工作經驗,有壓力容器、壓力管道設計經驗優先,可從事相關技術的研發工作;
3、身體健康,性格開朗,男性,年齡不限;
4、具有良好的溝通與團隊協作能力。
二、電氣自動化工程師(1-2人):
崗位職責
1、負責工程項目電氣、自控設計文件的審查,包括電氣接線原理圖,工藝控制流程圖和應用程序等;
2、與客戶或其他供應商溝通協作,按進度節點完成工作;
3、負責優化電氣、自控的設計審查和選型;
4、配合現場安裝指導、調試并處理電氣、自控故障,提出設備改進措施。
應聘要求:
1、工業電氣自動化相關專業大學??茖W歷,3年以上工控相關工作經驗。有冶金或工程機械相關行業工作經驗者優先;
2、熟識電器圖和識別電氣元件,可以進行電氣裝配、焊接與工藝,控制柜配線、設備的外圍走線、配合工程師進行調試,現場安裝等;
3、有一定的強弱電、化工儀表知識,適應出差,男性;
4、具有良好的溝通與團隊協作能力;
5、熟練運用PLC和DCS編程軟件。
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